Sla over naar inhoud

Wat kost het IT-uitboeken van een vertrekkende medewerker

Lager dan onboarding maar niet nul. Vergeten offboarding kost later het meest, omdat licenties doorlopen en data ongericht blijven hangen.

Probeer dit eerst zelf

  1. 1Licenties stoppen of overzetten. Per achtergebleven licentie betaal je maandelijks door zolang niemand het opzegt. Reken een paar tientjes per gemiste licentie per maand verspilling.
  2. 2Mailbox-conversie. Mailbox van vertrekker omzetten naar gedeelde mailbox kost geen licentie. Mailbox actief laten kost wel een licentie. Standaard handeling, vaak vergeten.
  3. 3Hardware ophalen of doorverkopen. Reken op een uur logistiek plus eventuele wipe. Refurbished doorverkopen levert iets op maar kost ook tijd.
  4. 4Toegangsrechten netjes intrekken. AD-account uitschakelen, MFA-tokens loskoppelen, password-manager-toegang revoken, eventueel hardware-key innemen. Vergeet ook externe SaaS waar de medewerker logde via SSO.
  5. 5Documentatie en kennisoverdracht. Wat staat er in de OneDrive, welke wachtwoorden in zijn vault, welke shared inboxen volgde hij. Dit is geen IT-werk maar moet wel iemand doen voordat de stoel leeg is.

Wanneer ons inschakelen

Een offboarding-checklist regelen we eenmalig voor je organisatie en draaien we daarna routineus per vertrekker. /contact.

Zie ook

Past het bovenstaande niet?

Beschrijf je situatie hieronder. We sturen jouw input plus de stappen die je al zag naar onze AI en geven gericht vervolg-advies. Als het te risicovol is om zelf te doen, zeggen we dat ook.

Wie ben je?

Voor de AI-vraag hebben we je e-mailadres en bedrijfsnaam nodig, zo kunnen we opvolgen als de AI er niet uitkomt, en voorkomt het misbruik van de tool.

Maximaal 2 vragen per uur en 5 per dag, bewust beperkt zodat de AI snel en goed blijft. Voor meer help je jezelf en ons door direct contact op te nemen.

Of doe het helemaal niet zelf

Onze Managed IT-klanten zoeken dit soort vragen niet op. Eén aanspreekpunt, vaste prijs per maand, en het is binnen werktijd opgelost.